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段玉贤是谁 段玉贤做过什么 段玉贤主要成就有哪些

(2)把市场的观念成功转化为从管理层到一线职工的市场经营意识、市场风险责任机制管理和市场绩效管理的有机结合,企业充满了发展活力。 (3)把企业的责任意识成功转化为企业的生产和经营行为,矿山采冶过程成为制造绿色矿山的愿景成为现实。 (4)把企业文化的理念成功转化为企业精神,务实创新、比学赶超、敢为人先、做就做好、永不满足的企业精神成为激励员工的不竭源泉。基本信息 中文名:段玉贤 出生日期:1954年3月 出生地:河南省栾川县 民族:汉族 国籍:中国 职务:洛钼集团党委书记、董事长

个人简介

  段玉贤,生于1954年3月,河南省栾川县人,中共党员,本科学历,洛钼集团党委书记、董事长,高级经济师,第十一届全国人大代表。2000年以来,曾荣获全国“五一”劳动奖章、全国优秀创业企业家、中国有色金属行业最有影响力人物、第二届中国十大时代新闻人物、中国当代杰出企业家等称号。

社会职务

  现任洛阳栾川钼业集团股份有限公司(以下称洛钼集团)董事长、党委书记,洛阳矿业集团公司董事长、中国有色金属工业协会钼业分会副理事长,中南大学客座教授。

经营理念

  段玉贤同志从事企业经营管理近四十年。尤其从2000年起他临危受命,将数家濒临破产边缘的国有和集体企业、产值由几个亿发展到08年底产值上百亿,成为享誉海内外的大型海外上市矿业集团,从单纯的钼产业发展到钼、钨、金、铅、银等有色、贵金属多领域产业链,实现了飞跃,创造了奇迹。他这些年特别是近十年来管理创新的经验、能力及业绩主要体现在以下几个方面:

  (1)把发展的观念成功转化为以做大做强为主要特色的跨越式发展上。

  (2)把市场的观念成功转化为从管理层到一线职工的市场经营意识、市场风险责任机制管理和市场绩效管理的有机结合,企业充满了发展活力。

  (3)把企业的责任意识成功转化为企业的生产和经营行为,矿山采冶过程成为制造绿色矿山的愿景成为现实。

  (4)把企业文化的理念成功转化为企业精神,务实创新、比学赶超、敢为人先、做就做好、永不满足的企业精神成为激励员工的不竭源泉。被河南省委领导誉为“洛钼精神”。

  (5)把抢抓机遇的意识转化为一次次对机遇的成功把握、一次次化危为机的科学决策。

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